Оператор станков с ЧПУ

16 Июля

от 130 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "АСВ-Альянс"

Группа компаний Протектор – ведущий поставщик авиационно-технического имущества для самолетов и вертолетов иностранного и отечественного производства.
Компания сертифицирована на проведение ТО (ФАП-145) и разработку (ФАП-21J), активно развивая направление технического обслуживания и изготовления компонентов для гражданских воздушных судов зарубежного производства.

Почему стоит выбрать нас?

• Мы стали первым в России импортозамещающим производством иностранных шасси и двигателей.

• Работаем с ключевыми клиентами авиационной отрасли.

• Постоянно развиваем ключевые направления бизнеса, расширяя штат сотрудников. На данный момент в компании работают 700+ человек.

В связи с активным ростом компании, мы в поисках Оператора станков с ЧПУ (токарно-фрезерная и фрезерная группы).

Функционал:

• Обработка мелких и крупногабаритных деталей, как новых, так и поступающих на ремонт, на современных 3-х и 5-ти осевых фрезерных станках

• Обработка деталей инструментального производства на токарно-фрезерных станках (штифты, пальцы, втулки и т.п.)

• Контроль за процессом обработки

• Техническое обслуживание оборудования

Мы ожидаем:

• Среднее или высшее профессиональное образование по технической специальности

• Опыт работы оператором станков с ЧПУ от 3 лет

• Опыт работы в ремонтном производстве (единичное изготовление) будет преимуществом

• Опыт программирования станков будет преимуществом

• Умение обращаться с универсальными средствами измерений

• Чтение и интерпретация чертежей

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы

• График и формат работы: 3/3, дневные и ночные смены, производственная площадка

• Уровень заработной платы: от 130.000 руб. net (итоговый уровень дохода устанавливается по результатам собеседования)

• Полис ДМС со стоматологией через 3 месяца работы

• Современный и технологичный цех в г. Домодедово с кухней, сауной и тренажерным залом

• Качественную униформу и средства индивидуальной защиты

• Поддержку внутреннего и внешнего обучения

• Подарки от компании на значимые события в жизни сотрудника

• Поддержку корпоративного спорта